パラダイムシフトが問題解決の鍵

正反対の性格を持つ者同士がうまくいくために、最も困難なのは、感情を表に出すタイプと出さないタイプの組み合わせだろう。

最初は惹かれあっても、時間が経つとうまくいかなくなることもある。

　by エリザベス·バーンスタイン教授　＜アメリカの社会学・女性学 研究者＞

（最初は惹かれ合っても・・・（￣～￣;）

正反対の性格を持つ人に惹かれることって、よくありますよね。

でも、その根本的な性格の違いから啀（いが）み合いが始まり出して、時間が経つと関係が悪くなってくることがあります。

僕もつい最近まで、会社経営というシチュエーションにおいて、そのドツボにはまっていました・・・（￣～￣;）

そんな時、この２つの言葉に出会いました。

---------------------------------------------------------------------------------------

■人の欠点が気になったら、自分の器が小さいと思うべきです。

　他人の短所が見えなくなったら相当の人物、

　長所ばかりが見えてきたら大人物です。

　by 石井 久　＜立花証券取締役相談役＞

---------------------------------------------------------------------------------------

■常に意見が一致する人間が会社に二人いたら、

　 そのうちの一人は不要である。

　by ウィリアム・リグリー　＜ アメリカの実業家・リグリーCo創設者＞

---------------------------------------------------------------------------------------

僕の中で、大きな「パラダイムシフト」が起きました。

そして、一瞬にして状況が好転し始めました。

パラダイムシフトーー

自分が正しいと思っていた“狭い”価値観・世界観の枠から飛び出すーー

こうなってくると、啀み合っていた相手に対して、正反対の感情「感謝の気持ち」が湧いてきます。

「僕を、小さな自分の世界から脱出させてくれて、本当にありがとう！」

パライダムシフトを起こすことが、仕事・私生活・人生全般において、問題解決の鍵となると確信しています。

「パラダイムシフト」という言葉を初めて聞いた人は、何のことだかワケわからないと思いますので（笑）、また今度詳しく書きたいと思います。

ではまた！

APPOTO.Co＾ー＾濱﨑佑樹 “1 Click Please!” ⇒

P.S.

＞僕の全てのFacebook投稿が一覧で見れるサイトです。

→ http://facebooklog/yuuki.hamasaki/

P.S.2

＞起業して２年目に突入し、遂にメルマガ開始します。

→２０１２年６月開始予定。こうご期待ください！

（メルマガに登録いただいた方へプレゼントを企画しています☆）