嫌な上司を持ってしまったら、上司を幼い子どもと思って接してみよう！ - 成功できるかどうかは、はてなマークをどれだけ立てれるかにかかっている！

■嫌な上司を持ってしまったら、上司を幼い子どもと思って接してみよう！

自分と合わない上司が会社にいると、本当に会社に行くのが嫌になります。

転職の理由のダントツNo.1として、「上司との人間関係」が君臨していますからね。

ただ、こうも日本経済が停滞していると、「上司が嫌だから」と言って、容易に転職できたもんじゃありませんよね。

嫌な上司となんとかかんとかやっていかなければならないのです・・・。

「CNBC/USA Today」に、嫌な上司と良い関係を保つには、親が子どもに接するような気持ちで上司に対応すべし！

と書いてありました。このやり方を、頭文字を取って「CALM」と呼んでいます。

▼▼▼▼▼

・Communicate＝正直に、隠すことなく、ざっくばらんに、はっきりと伝える

・Anticipate＝何が起こりそうか予測する

・Laugh＝笑いは緊張を解き、相手との壁を壊す

・Manage Up＝甘やかすように接するのではなく、良い関係を保つ

▲▲▲▲▲

−上司には失礼だが、、子どもと思って対応してみよう−

上司を子どもと思えば、ずいぶんと気が楽になりますよ！

（＾▽＾）/

ではまた！

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