第3世代のリーダー像"トランスフォーメーショナル・リーダー"とは何か？
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■第3世代のリーダー像"トランスフォーメーショナル・リーダー"とは何か？
韓国系アメリカ人の医学者、ダートマス大学学長、第12代世界銀行総裁であるキム博士。
〔本名：ジム・ヨン・キム（Jim Yong Kim）〕
キム博士は、「天才」への奨学金と呼ばれる「マッカーサー・フェローシップ」を受賞（2003年）、USニューズ・アンド・ワールド・レポートによる米国の「ベスト・リーダー25人」（2005年）、さらにタイム誌の「世界で最も影響力のある100人」にも選ばれた（2006年）、とても優秀な人物です。
そのキム博士が、現代のリーダー像について、こう語っています。
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第1世代の創業リーダー
第2世代のトランズアクショナル・リーダー
（ものごとを仕組化して効率的にマネージするリーダー）
これらのリーダーを経て、今求められるのは、
第3世代のトランスフォーメーショナル・リーダー
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トランスフォーメーション（Transformation）とは、形質転換・変圧・変化・変換・変形・変質・変態・変容という意味があります。
そう、これからのリーダーに求められるのは、目まぐるしく移り変わる世の中に対して、迅速かつ柔軟に変化適応していけるリーダーです。
トランスフォーメーショナル・リーダーは、人々をインスパイアして、人間の存在・思考の本質にまで届くような影響力を及ぼし、そういう深いレベルで人々を巻き込めるようなリーダーである、とキム博士は言っています。
（インスパイアとは、｛人を｝鼓舞する，激励すること。）
第3世代のリーダー「トランスフォーメーショナル・リーダー」。
舌を噛んでしまいそうな名称ですが（笑）、僕らも時代が今求めるリーダーへと進化していきたいですね！
ではまた！
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